劳动者依法享有以下就业的权利：
1. 平等就业权：劳动者不受任何种族、性别、年龄、民族、宗教信仰、残疾等因素的歧视，有平等就业的权利。
2. 免于强迫劳动权：劳动者不受任何形式的强迫或奴役，有自主选择就业的权利。
3. 公平竞争就业权：劳动者享有公平、公正、公开的竞争就业环境和机会，不受不正当竞争的限制。
4. 获得公平待遇权：劳动者有权获得与其工作量、质量和价值相适应的工资待遇，不受性别歧视和任意扣除、拖欠工资的限制。
5. 安全就业权：劳动者有权在安全和健康的工作条件下工作，雇主有责任提供必要的安全保障措施。
6. 受法律保护的权利：劳动者有权享受法律保护，包括合同自由、劳动合同订立与变更、工伤保险、社会保险、劳动争议解决等方面的权利。
7. 工作休息假期权：劳动者有权享受合法的工作休息假期，包括每日休息时间、每周休假、法定节假日等。
8. 基本福利权：劳动者有权享受基本的福利待遇，包括住房公积金、医疗保险、养老保险等。
以上是劳动者依法享有的一些就业权利，劳动法律法规还对劳动者的其他权利也有相应规定。
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”华中师范大学文学院戴建业教授说，“从其始建到重建，从崔颢到今天，不管它是存是毁，不管它是新是旧，黄鹤楼一直‘活在人们的心中’。，围绕完善科学决策、职能运行、业务工作、应急指挥、监督落实“五大体系”，进一步完善规章制度，填补管理漏洞。
如果只关注番位而忽略了其他因素，那么最终的结果很可能是一部毫无意义的闹剧。，双方当事人报警后，伤者及时送医院救治。
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